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Paris - France

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Job Description

Planity est une startup en hypercroissance leader de la rservation beaut en ligne en France. Depuis une application mobile et un site web intuitifs chacun peut prendre rendezvous dans un salon de coiffure barbier ou institut de beaut ct de chez soi 24h/24 et gratuitement. Mais surtout Planity a pour mission daccompagner les professionnels de la beaut dans la gestion de leur activit au quotidien avec un logiciel SaaS performant dot dun agenda en ligne et dun logiciel de caisse.

Tu veux rejoindre le numro 1 franais de la rservation beaut

Planity cest :

    • 10 millions dutilisateurs par mois
    • 5 rendezvous pris par seconde sur la plateforme
    • 50 000 tablissements partenaires
    • 500 collaborateurs
    • 400 millions de rendezvous grs depuis le lancement de la plateforme en 2017.

Rattach(e) Marine notre Responsable RH tu rejoins lquipe pour accompagner le service RH sur des missions riches et varies mlant la fois loprationnel du quotidien et des projets transverses fort impact.

Tu auras pour missions :

Onboarding des nouveaux collaborateurs :

  • Aider la prparation des dossiers dintgration (contrats documents administratifs).
  • Organisation des journes daccueil pour les nouveaux collaborateurs.

Formation :

  • Assister dans la gestion de la formation (recherche de formations gestion des inscriptions suivi administratif).
  • Mettre jour les outils de suivi des formations et des comptences.
  • Prparer des documents pour des sessions de formation (supports de prsentation valuations etc..

Gestion administrative des dossiers du personnel :

  • Mise jour des dossiers des collaborateurs (donnes personnelles valuations etc..
  • Suivi des entretiens annuels
  • Rfrent des alternants / stagiaires au sein de Planity

Communication interne :

  • Aider lorganisation dvnements internes comme des activits teambuilding.

    Analyse des indicateurs RH :

    • Aider la collecte et lanalyse des donnes RH (taux de rotation absentisme satisfaction des employs).

    Ton profil :

    • Tu prpares un Master 2 en Ressources Humaines (ou quivalent).
    • Tu as idalement dj une premire exprience en RH (stage alternance) qui ta permis de dcouvrir le fonctionnement dun service RH.
    • Tu sais prendre du recul analyser une situation et proposer des solutions concrtes.
    • Tu es proactif(ve) organis(e) et tu aimes quon te confie des sujets piloter en autonomie.
    • Tu fais preuve dempathie tu as le sens du contact et tu apprcies le travail en quipe.
    • Et surtout tu as un bon tat desprit : positif(ve) curieux(se) et prt(e) tinvestir fond dans cette aventure RH !

    Ce que nous proposons nos talents:

    • Outils de travail disposition : Mac / cran..
    • Accs un CSE
    • Mutuelle / Tickets restaurants
    • Sige social proche de Sentier & Grands Boulevards
    • Un cadre stimulant
    • Formations/ Certifications
    • Des events/ afterworks mensuels

    Tous nos postes sont ouvert aux personnes en situation de handicap.

    Dbut : Septembre 2025

    Dure : 1 an

    Process de recrutement :

    1 Entretien tlphonique & visio avec Mlanie la Talent Acquisition Recruiter
    2 Entretien en physique avec Marine la HR Manager& Manon la VP People

      Employment Type

      Full Time

      Company Industry

      About Company

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