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Job Location drjobs

Berlin - Germany

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Job Description

Hier bringst Du viel in Bewegung:

  • Aufbau und Frderung eines belastbaren Netzwerks zu wichtigen Entscheidungstrgern in der Bundesregierung den Landesregierungen in RheinlandPfalz und Hessen sowie zu Interessenvertretern in Berlin Wiesbaden Ludwigshafen und Mainz
  • Proaktive frhzeitige Information des Unternehmens ber politische Entwicklungen und Gesetzesinitiativen sowie deren Analyse und Ableitung von Handlungsempfehlungen
  • Strategische Beratung der Unternehmensleitung zu politischen Fragestellungen
  • Entwicklung und Abstimmung von Unternehmenspositionen zu relevanten Themen in Zusammenarbeit mit Market Access Medical Legal und dem AffiliateManagementTeam
  • Fhrung und Weiterentwicklung eines starken Teams von GATalenten in Berlin Wiesbaden und Ludwigshafen
  • Vertretung des Unternehmens in relevanten Verbnden und Gremien. Koordination der Verbandsaktivitten des Unternehmens und seiner Vertreter
  • Kontinuierliche Weiterentwicklung der Funktion

Qualifications :

So machst Du den Unterschied:

 

  • Erfolgreich absolviertes Studium z.B. der Politikwissenschaften oder vergleichbar
  • Mind. 5 Jahre in relevanter Funktion in Unternehmen Verband Politik oder Agentur
  • Erfahrung in verschiedenen Government AffairsBereichen (z.B. Brand Corporate International etc.
  • Ausgeprgte strategische Kompetenz und Beratungsstrke auch auf ManagementEbene
  • Sehr gutes Verstndnis des (gesundheits)politischen Systems
  • Belastbares eigenes gesundheitspolitisches Netzwerk
  • Fhigkeit aktuelle Entwicklungen externe Themen und Trends zu bewerten und in eigene Arbeit einflieen zu lassen
  • Proaktivitt und hohes Verantwortungsgefhl
  • Umsetzungsstrke ausgeprgte ProjektsteuerungsFhigkeiten
  • Sicherer Auftritt / Argumentation auch in komplexen und kritischen Situationen
  • Teamfhigkeit


Zustzliche Informationen :

Nur gemeinsam knnen wir das Beste fr Patienten erreichen. Daher setzen wir bei AbbVie auf Chancengleichheit Vielfalt & Inklusion. Wir gestalten ein Arbeitsumfeld in dem alle Mitarbeiter ihr Potenzial entfalten knnen unabhngig von Geschlecht Herkunft Religion sexueller Orientierung oder anderen Vielfaltsdimensionen. Doch fr uns bedeutet Vielfalt mehr als nur offensichtliche Unterschiede zu bercksichtigen: Sie bezieht sich auch auf unterschiedliche Ausbildungshintergrnde Fachkenntnisse Persnlichkeitstypen Denkweisen und Lebenserfahrungen.


Remote Work :

No


Employment Type :

Fulltime

Employment Type

Full-time

Company Industry

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