Alternance - Chef de produit Papeterie Circuits Spcialiss 7176

Depuis plus de 75 ans BIC cre des produits ingnieusement simples et ludiques ancrs dans le cur et le quotidien de chacun.
En rejoignant notre quipe vous participerez la valorisation constante dune marque mondialement reconnue en continuant dimaginer des produits essentiels du quotidien de manire innovante durable et responsable.

Chez BIC notre approche du travail peut se rsumer par lexpression retrousser ses manches et agir crant un environnement o spanouissent linitiative personnelle la rsolution de problmes et lesprit dinnovation. Les membres de lquipe BIC ont la possibilit de prendre en charge leur carrire et dapporter leur point de vue unique afin davoir un impact concret sur notre mission.

Cest un monde color laissez votre empreinte en rejoignant lquipe BIC ds aujourdhui.

Au sein de la Direction Marketing BIC France vous tes rattach(e) la Cheffe de Produit en charge de la papeterie dans les Circuits Spcialiss. Aprs une priode de formation nos outils et mthodes vous tes rapidement responsabilis(e) sur la globalit des missions dun chef de produit et intervenez sur ces diffrents axes :

Responsabilits :

Assister les N1 dans la gestion quotidienne des oprations et demandes dintervenants internes et externes

Analyses qualitatives quantitatives et reporting:

• Ralisation de la veille concurrentielle

• Participation lanalyse des ventes et de lunivers concurrentiel via lutilisation des panels IRI ou GfK (sellout)

• Participation au suivi du lancement des nouveaux produits (Analyses IRI/GFK ralisation dargumentaires Force de Vente avec une agence externe...
  

Gestion quotidienne de la marque et du plan promotionnel :

• Prparation et suivi des oprations promotionnelles destination du consommateur et des clients : grer la mise en application des oprations promotionnelles en cours auprs des Comptes cls et de la force de vente (prsentations adaptation des supports de communication gestion auprs des agences)

• Dveloppement et gestion des produits spcifiques chacun des circuits (gestion de projet recommandations sur le concept calcul de la rentabilit interaction avec diffrents services : packaging lgal supply chain etc.

• Participation au dveloppement des oprations venir (travailler sur les mcanismes des oprations promotionnelles avec les commerciaux les agences dvelopper les supports de communication et de merchandising)

• Participation llaboration et la prsentation du plan marketing

• Participation au dploiement de campagnes dactivation & de communication nationales.

Projets spcifiques :

• Digital : Gestion et actualisation de lunivers digital

• Organisations & gestion dvnements spcifiques (ex : chantillonnages etc...

• Outils de soutien force de vente : ralisation du catalogue produit dveloppement dargumentaires rnovation des outils de PLV marque en lien avec les temps forts etc.

Indicateurs de Performance :

• Rendu des dlivrables (prsentations retours agence) dans les temps

• Rigueur dans les rendus de dlivrables

• Autonomie dans la rponse des demandes quotidiennes

• Capacit donner une visibilit au N1 sur les dossiers en cours

CE QUE NOUS VOUS OFFRONS :

• Des missions varies et responsabilisantes

• La possibilit dtre proactif et de prendre des initiatives sur la gestion de vos projets

• Un environnement de travail flexible

• Une entreprise multiculturelle

Qualifications

• Formation en Marketing BAC5 (type Ecole de commerce).

• Exprience dau moins 6 mois en marketing grande consommation.

• Matrise du pack Office (Excel et Powerpoint) : usage quotidien.

• Matrise des panels distributeurs (Nielsen ou IRI)

• Anglais : pouvoir changer par mail et tlphone avec des anglophones europens.

Personnalit

• Organis Autonome et proactif dans la gestion des projets

• Cratif et force de proposition

• Respect des deadlines

• Esprit dquipe

• Sens de la rigueur

BIC est un employeur qui respecte lgalit des chances. Nous nous engageons fermement embaucher des personnes ayant des parcours et des expriences diffrentes pour nous aider construire de meilleurs produits prendre de meilleures dcisions et mieux servir nos clients. Nous ne pratiquons aucune discrimination fonde sur la religion la couleur de peau la nationalit le sexe lorientation sexuelle le statut dancien combattant le statut de travailleur handicap ou toute autre caractristique similaire. Tout emploi est dcid en fonction des qualifications du mrite et des besoins de lentreprise.

BIC naccepte pas de curriculum vitae non sollicits de la part de socits de recrutement pour cette opportunit demploi. Indpendamment des pratiques antrieures tous les CV soumis par des cabinets de recrutement un membre de lquipe BIC par email ou directement un membre de lquipe BIC sous quelque forme que ce soit sans quun accord de recherche crit valide ait t mis en place pour ce poste seront considrs comme la proprit exclusive de BIC et aucun honoraire ne sera vers dans le cas o le candidat serait embauch par BIC suite la recommandation ou par dautres moyens.