Manager Labor Relations Labor Standards Human Rights OESL EMEA West mwd - REF77418O
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Job Description
Labor Relations
- Verantwortlich fr Arbeitsrecht und Labor Relations in der Region
- Beratung und Untersttzung der lokalen Personalabteilung der Standortleitung und der Fachabteilungen zu grundlegenden arbeitsrechtlichen Themen und Fragen im Zusammenhang mit den Mitbestimmungsrechten der Arbeitnehmervertreter (m/w/divers)
- Fhren von Verhandlungen mit Arbeitnehmervertretungen
- Koordination aller arbeitsrechtlichen und LaborRelationbezogene Aktivitten in der Region z.B. Aufbau eines Netzwerks von Arbeitsbeziehungsexperten zum Austausch von Erfahrungen und Best Practices
- Beratung Untersttzung und Management von organisatorischen Strukturvernderungen wie z.B. der Eingliederung und Ausgliederung von Unternehmen oder Unternehmensteilen sowie Umstrukturierungen
- Entwicklung und Implementierung von Schulungskonzepten im Arbeitsrecht
Labor Standards & Human Rights
- Verantwortlich fr die Abstimmung Implementierung und Kommunikation der Arbeitsstandards von OESL und der geltenden (z.B. nationalen / staatlichen) Beschftigungsvorschriften mit dem Ziel gute Arbeitsbedingungen zu erreichen
- berwachung und Governance zur Sicherstellung der Einhaltung von Human Rights aller implementierten Standards und geltenden Gesetze und Vorschriften in der Region
Qualifications :
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Recht oder eine vergleichbare Qualifikation
- Langjhrige Erfahrung im Arbeitsrecht vorzugsweise davon einige Jahre im HRBereich (z.B. im Bereich HRStrategien und Projektmanagement)
- Erfahrung im Bereich Labor Relations vorzugsweise in einem Produktionsumfeld und / oder in einem multinationalen Konzern
- Erfahrung im Umgang mit Mitbestimmungsgremien bevorzugt auch Verhandlungs und Restrukturierungserfahrung
- Flieende Englisch und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Interkulturelle Kommunikationskompetenz und internationale Erfahrung
Die Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen.
Zustzliche Informationen :
Das Wohl unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen. Deshalb bieten wir spannende berufliche Perspektiven und untersttzen Sie bei einer ausgewogenen WorkLifeBalance durch Zusatzleistungen wie:
- Fortbildungsmglichkeiten
- Mobile und flexible Arbeitsmodelle
- Sabbaticals
- und noch vieles mehr...
Haben wir Sie neugierig gemacht Hier finden Sie weitere Infos.
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Remote Work :
No
Employment Type :
Fulltime
Employment Type
Full-time
