Alternance - Charg de Recrutement - FHN

OCTO Job

Vous faites partie de celles et ceux qui pensent que le recrutement en plus dtre indispensable doit tre apprhend avec enthousiasme et qualit Vous souhaitez rejoindre une socit oriente excellence oprationnelle

Alors cette offre est faite pour vous ! 

Lquipe recrutement dOCTO Technology cest une somme dindividualits toutes rsolument orientes vers la ralisation de ses missions :

• Accompagner  la croissance dOCTO en recrutant les ppites de demain

• Permettre lacculturation des quipes aux bonnes pratiques de recrutement

• Garantir lexprience candidat tout au long du processus de recrutement

• Challenger ses croyances vers lamlioration continue 

Cest pourquoi nous avons construit un collectif soud o lapprentissage la bienveillance et lentraide sont  au cur de notre approche.

Pour acclrer notre dveloppement nous recherchons un profil disposant dune apptence pour le recrutement ! 

Directement rattach(e) un(e) manager de lquipe recrutement et en interaction constante avec lquipe recrutement vous dvelopperez vos comptences en recrutement dans un secteur concurrentiel fort et novateur. la fin de cette exprience vous aurez particip lensemble du processus de recrutement dans un cabinet de conseil. Vous contribuerez au recrutement de nos futurs stagiaires et alternants (fonction corporate tech et produit) de la saison. 

Car tre en Charg.e de recrutement chez OCTO cest  : 

• Identifier des CV de candidates adaptes aux besoins OCTO (fonctions supports data cloud software et produit). 

• Dvelopper ses comptences en sourcing (recherches boolennes utilisation doutils IA..

• Mener des premiers changes tlphoniques et entretiens RH avec les candidats 

• Monter en comptences sur les diffrents domaines dexpertises dOCTO

• Accompagner les premiers jours des nouveaux Octos et leur offrir un onboarding fluide et premium

• Participer des projets transverses RH (relations coles veille amlioration de nos outils)

• Contribuer activement la vie de lquipe (participation aux rituels moments dchanges)

Qualifications :

OCTO Wanted

Promis pas de liste rallonge mais des comptences cls pour vous permettre de russir chez nous : 

1 Un socle de savoirtre: 

• votre ractivit et votre rigueur sont des atouts pour suivre vos processus de recrutement planifier les entretiens relancer vos candidats ou encore lancer des actions de sourcing cibls

• Votre capacit dcoute et danalyse vous aident comprendre et approfondir vos entretiens didentifier les diffrenciants de vos futurs candidats ou de recevoir des feedbacks par exemple.

• Votre adaptabilit et votre relationnel vous permettent de comprendre notre fonctionnement singulier daller la rencontre des Octos et des candidats. 

• laise pour prendre la parole en public vous savez vous organiser et grer les priorits du moment.

• Le collectif et la solidarit ont une place essentielle dans lquipe recrutement 

2 Un bagage acadmique : 

• Vous prparez un Bac5 en Ressources Humaines ou Recrutement en alternance avec au moins une premire exprience significative en recrutement (stage ou alternance) avec un rythme de 3 jours entreprise / 2 jours cole ou 4 jours entreprise / 1 jour cole. 

• Vous tes disponible idalement partir du 1er septembre 2025

Informations supplmentaires :

Le processus de recrutement : 

• Un premier change tlphonique pour faire connaissance

• Un entretien RH/oprationnel avec 2 membres de lquipe recrutement  

• Une rencontre avec lensemble de lquipe

Remote Work :

No

Employment Type :

Fulltime