Planifier organiser et diriger la ralisation des oprations confies depuis la prise du march jusqu la rception des ouvrages dans un souci de scurit rentabilit et qualit dans le respect des procdures internes et notamment relatives aux activits sous rayonnements ionisants et aux interventions sur sites nuclaires (CNPE CEA ORANO etc.)
ETUDE ET ORGANISATION
- Participer la runion de transfert
- Rechercher et proposer des solutions techniques
- Participer la consultation des fournisseurs avec lacheteur
- Analyser les risques et dterminer les moyens de prvention
- Raliser la visite dinspection commune rdiger le PPSPS et grer les autorisations diverses
- Planifier les diffrentes phases dintervention et dfinir le planning des livraisons
- Dterminer les besoins humains matriaux et matriels
- Elaborer le BTE le dossier technique le dossier administratif la vrification au sens de la note UTO 85/114 en toute indpendance et faire remonter les difficults son responsable
- Contrler et valider les plans de dtails et reprages
- Commander les matriaux et matriels
DEMARRAGE DU CHANTIER
- Instaurer un climat de confiance avec le client
- Transmettre au responsable chantier le DLT et faire le point sur chantier pour dmarrage
- Rceptionner et veiller la conformit du support
- Informer les compagnons sur les modes opratoires les consignes les risques et les contraintes ventuelles
EXECUTION DES TRAVAUX
- Assister aux runions hebdomadaires et raliser les visites de chantier
- Contrler lavancement des travaux et la conformit de la ralisation des ouvrages
- Effectuer les mises au point sur chantier et actualiser le planning
- Contrler la mise en place et le respect des installations de scurit et dhygine
- Sassurer de la ralisation des plans de pilotage des commandes y compris lassurance qualit niveau de qualification HN3.
- Prvoir et anticiper les difficults potentielles (scurit phasage)
GESTION DES EQUIPES
- Fixer les objectifs de ralisation
- Evaluer les comptences individuelles des membres de lquipe et en assurer le reporting la hirarchie (via EAE)
- Grer et organiser les moyens humains en fonction des besoins sur chantier
- Saisir et valider le pointage des compagnons
- Assister et conseiller les quipes lors de difficults rencontres
- Promouvoir le travail dquipe et dlguer les tches au chef dquipe/responsable chantier
- Veiller au respect de la lgislation du travail et des rglementations des sites des travaux
SUIVI ADMINISTRATIF ET FINANCIER
- Etablir la facturation en corrlation avec le plan de pilotage de la commande ainsi que lavancement de tous documents ncessaires et participer aux relances client
- Etablir tous documents ncessaires aux conditions de ralisation de la commande
- Participer aux audits de certification
- Participer au suivi des formations des collaborateurs
- Elaborer les devis pour les travaux supplmentaires
- Sassurer du retour du PV de rception
- Grer et valider les commandes rceptionnes
- Raliser le suivi et la mise jour conformment au BTE du CA de lopration de la rentabilit et en rendre compte son suprieur hirarchique
- Evaluer et corriger les carts budgtaires avec la mise en place dactions
CLOTURE DU CHANTIER
- Prparer et assurer la rception de chantier
- Grer et participer aux leves de rserves
- Mettre jour les informations relatives louvrage et les transmettre au bureau dtudes
- Organiser et suivre la clture du chantier et larchivage du dossier travaux
- Raliser le RFI
- Sassurer des rglements du DGd
Qualifications :
- Titulaire dun Bac2 (BTS DUT) Bac5.
- Justifie dune premire exprience de 2 ans minimum en conduite de travaux dans lenveloppe du btiment.
- Matrise de loutil informatique
- Permis B
- Les formations en milieu nuclaire sont un plus pour le candidat
Informations supplmentaires :
Vous bnficiez galement des avantages sociaux suivants:
- 13me mois
- Jours de RTT
- Mutuelle et Prvoyance des tarifs avantageux
- Prime de fin danne
- Prime congs pays (30% dun salaire brut mensuel)
- Participation
SMAC est ouvert tous les Talents. Pour cela nous nous engageons au bnfice de lensemble de nos collaborateurs en faveur de la diversit du dveloppement dune politique sociale ouverte et impliquante : Monte en comptences sant et scurit au travail panouissement professionnel et bienveillance dans la politique managriale sont les moteurs de notre fonctionnement.
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time