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Bois-Colombes - France

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Job Description

Quelles seront vos missions

Votre rle sera essentiel au sein de notre collectivit.

Outre la rdaction et le suivi des arrts doccupation du domaine public lis principalement aux travaux aux dmnagements et laccueil tlphonique li la voirie lclairage public et les espaces verts vous assurerez galement le suivi administratif et comptable ainsi que la communication transversale de la direction. Vous serez galement charg des demandes dengagement financires et du suivi des commandes de la direction.

Nous comptons sur votre rigueur et vos propositions pour assurer galement lorganisation pratique de la direction !

Pourquoi nous rejoindre

  • Parce que vous serez intgr(e) au sein dune quipe soude dynamique bienveillante et soucieuse de laccueil rserv ses nouveaux collgues

  • Parce que la ville offre des perspectives dvolutions professionnelles et une politique de formation permettant la monte en comptences

  • Parce que la qualit de vie au travail nest pas un vain mot BoisColombes et que nous attachons vraiment de limportance ce que vous puissiez concilier vie professionnelle et vie personnelle ! Quelles seront vos conditions de travail

  • Un temps de travail de 37h30 hebdomadaire avec 25 jours de CA 15 jours de RTT et 2 jours de fractionnement le cas chant

  • Une possibilit de tltravail hauteur de 60 jours par an

  • Des activits sportives gratuites ddies aux agents de la collectivit 2 fois par semaine lheure du djeuner et encadres par des ducateurs sportifs

  • Des rencontres sportives et conviviales interservices qui gnrent un esprit de cohsion

  • Une rmunration statutaire un RIFSEEP (IFSE CIA) octroy en fonction de vos responsabilits de votre exprience et de votre engagement et un 13e mois

  • Des avantages sociaux nombreux (participation mutuelle prvoyance COS CNAS restaurant municipal)

Une ambiance de travail sereine et scurisante Nhsitez plus ce poste est fait pour vous !

Quelles seront vos conditions de travail

  • Un temps de travail de 37h30 hebdomadaire avec 25 jours de CA 15 jours de RTT et 2 jours de fractionnement le cas chant

  • Une possibilit de tltravail hauteur de 60 jours par an

  • Des activits sportives gratuites ddies aux agents de la collectivit 2 fois par semaine lheure du djeuner et encadres par des ducateurs sportifs

  • Des rencontres sportives et conviviales interservices qui gnrent un esprit de cohsion

  • Une rmunration statutaire un RIFSEEP (IFSE CIA) octroy en fonction de vos responsabilits de votre exprience et de votre engagement et un 13e mois

  • Des avantages sociaux nombreux (participation mutuelle prvoyance COS CNAS restaurant municipal)

  • Une ambiance de travail sereine et scurisante Nhsitez plus ce poste est fait pour vous !

Il est pourvoir ds que possible et nous nattendons plus que vous pour rejoindre notre belle quipe !

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