695.06 Business Solutions Department Manager

in Tan m

Proje Y neticisi olarak yaz l m ekibinde aktif olarak g rev almas ve proje ekibini hedefler do rultusunda y nlendirmesi,

Kendisini ve ekibini s rekli yeniliklere uyumlamas , yol g stermesi ve aktif olarak i leri yapman n etkin y nlerini bulmas ,

• z m odakl ve analitik d nmek,
  
• Kuvvetli ileti im g c ne sahip olmak,
  
• Hem stresli hem de yo un al ma ortam na uyum sa lamak,
  
• Sorumluluk alabilmek,
  
• Tak m al mas na uyum sa lamak ve tak m y netebilmek,
  
• Dikkatli ve z m odakl al abilmek,
  
• ve d payda lar ile iyi ileti im kurmak,
  

Sorumluluklar

• Proje ekibini olu turmak ve proje plan n haz rlamak,
  
• Proje baz nda ve proje s resince m teri ve t m proje payda lar ile ileti imi y r tmek,
  
• Projelerin durumunu takip ve kontrol ederek, ekibi y netmek ve proje raporlar n tamamlamak,
  
• Proje Y netim metodolojilerine uygun olarak, projelerin belirlenmi kapsam ve hedeflere uygun ve b t e kontrol dahilinde tamamlanmas n sa lamak,
  
• Proje y netim s re lerini (kick off toplant s , periyodik durum raporlar yay nlanmas ve projenin di er kilometre ta noktalar ndaki gerekli toplant ve ileti imin yap lmas , payda y netimi, risk y netimi) ger ekle tirmek,
  
• Proje y netim s re lerinin uygulanmas nda proje ekibi ve proje payda lar na liderlik etmek ve destek olmak,
  
• Proje dok mantasyonunun s rece uygun ekilde ilgili ekip yelerince yarat lmas n ve saklanmas n sa lamak,
  
• Proje plan n ve i s reklili ini kesintiye u ratabilecek durumlar tespit ederek kontrol alt nda tutmak ve etkisini azaltmaya y nelik nlemler alarak; alternatif planlar haz rlamak ve uygulamak,
  
• Projelerin risk ve kriz durumunda z m alternatifleri ile karar al nmas n sa lamak.
  
• birimleri ve BT aras nda koordinasyonun sa lamak,
  
• li kili oldu u s re lerde prosed r, g rev tan mlar ve i ak gibi belgelendirme al malar n n y r t lmesi,
  
• D Kaynak Yaz l m Geli tirme s re lerini y netmek ve takip etmek
  
• Global IT taraf ndan haz rlanan uygulamalar n uygunlu unu l mek ve gerekli koordinasyonu sa lamak
  
• M teri ihtiya lar na g re yeni tedarik iler ile i birli inin planlamak. (POC al malar n planlamak, tedarik i se iminde kriterleri belirlemek, s zle me y netimini koordine etmek)
  
  

Yetkinlikler

• optimizasyonu yapabilmek, proje ve s re leri y netebilmek,
  
• B t nsel bak a s na sahip olmak,
  
• Yeterli ileti im becerisine sahip olmak,
  
• Sistemli al ma al kanl na sahip olmak,
  
• De i im ve zaman y netimi yapabilmek,
  
• Performans ve geli im y netimi yapabilmek,
  
• Planlama ve organizasyon yapabilmek,
  
• Problem zme kabiliyetli ve sonu odakl olmak,
  
• Ara t rmac l k
  
• G reviyle ilgili yasal mevzuata hakim olmak,
  
• yi seviyede ngilizce bilmek